7月27日，川觀新聞記者從人力資源社會保障廳了解到，經人力資源社會保障部、財政部批準，省政府同意，四川省人力資源和社會保障廳、四川省財政廳近日印發(fā)了《關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，正式公布了我省2023年退休人員基本養(yǎng)老金調整方案。
—、調整對象
調整對象為2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休人員(含退職人員和2022年12月按規(guī)定核定基本養(yǎng)老金并從2023年1月起按月發(fā)放基本養(yǎng)老金的人員)。
二、調整時間
調整增加的基本養(yǎng)老金從2023年1月1日起執(zhí)行，于2023年7月31日前發(fā)放到位。
三、調整辦法
認真貫徹國家規(guī)定的退休人員基本養(yǎng)老金調整辦法，實行企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金調整辦法相統(tǒng)一，定額調整、掛鉤調整與適當傾斜調整相結合。定額調整體現(xiàn)公平原則，掛鉤調整落實多繳多得、長繳多得激勵機制，對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部進行傾斜調整，適當提高調整水平。
四、調整標準
(一)定額調整。退休人員每人每月增加33元。
(二)掛鉤調整。調整退休人員基本養(yǎng)老金與本人基本養(yǎng)老金水平和繳費年限(工作年限，下同)掛鉤。與基本養(yǎng)老金水平掛鉤部分，以社會保險經辦機構核定的本人2022年12月的基本養(yǎng)老金為基數增加1.1%；與繳費年限掛鉤部分，繳費年限15年及以下的每滿一年增加0.7元/月，超過15年的部分每滿一年增加1.9元/月。
(三)適當傾斜調整。調整退休人員基本養(yǎng)老金時，對以下三類人員予以適當傾斜，同時符合以下情形的，可累加調整。退休人員的年齡，以干部管理部門或人力資源社會保障部門已確認的記載為準，計算至2022年12月31日。
1.高齡退休人員。年滿70周歲未滿80周歲的人員，每月增加30元；年滿80周歲未滿90周歲的人員，每月增加60元；年滿90周歲以上的人員，每月增加100元。
2.艱苦邊遠地區(qū)退休人員。在一類至六類艱苦邊遠地區(qū)退休的人員，每人每月分別增加8元、17元、26元、35元、54元、74元。
3.企業(yè)退休軍轉干部。對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，繼續(xù)按照國家有關規(guī)定予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于我省企業(yè)退休人員平均水平。有關企業(yè)退休軍隊轉業(yè)干部的范圍，按國家和我省原有規(guī)定認定。
五、特別規(guī)定
(一)退休人員的繳費年限(含視同繳費年限)，以核定的年限為準，繳費年限不足1年的按1年計算。機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革前退休人員的工作年限，以退休時核定的工作年限為準。
(二)機關事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，基本養(yǎng)老金調整由社會保險經辦機構負責落實并由基金支付；基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，由原單位暫行調整，所需資金按原渠道列支。
(三)退休人員截至2023年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋、社區(qū)矯正的，不調整基本養(yǎng)老金。因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪、被采取留置措施的，暫不調整基本養(yǎng)老金。
延伸閱讀>>
一。我省調整基本養(yǎng)老金的人員范圍、執(zhí)行時間和兌現(xiàn)時間是怎么規(guī)定的？
A: 從2023年1月1日起，為2022年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員調整基本養(yǎng)老金，調整增加的基本養(yǎng)老金于2023年7月31日前發(fā)放到位。
二。怎么理解我省退休人員基本養(yǎng)老金調整辦法？
A: 基本養(yǎng)老金調整，是一項社會政策，堅持保基本兜底線功能，確保退休人員基本生活。國家和我省根據職工平均工資增長、物價上漲和經濟社會發(fā)展情況，適當提高退休人員基本養(yǎng)老金水平。我省退休人員基本養(yǎng)老金調整辦法堅持公平與效率相統(tǒng)一，統(tǒng)籌考慮不同群體之間待遇水平的關系，統(tǒng)籌考慮基金和財政的可承受能力，按照人力資源社會保障部、財政部的規(guī)定，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法，并實現(xiàn)企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員調整辦法統(tǒng)一。
(一)定額調整。每人每月增加33元，每名退休人員都一樣，體現(xiàn)了公平原則。
(二)掛鉤調整。實行與繳費年限和2022年12月基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤的方式，以本人2022年12月的基本養(yǎng)老金為基數增加1.1%；繳費年限15年及以下的每滿一年增加0.7元/月，超過15年的部分每滿一年增加1.9元/月，落實多繳多得、長繳多得的激勵約束機制。
(三)適當傾斜調整。體現(xiàn)對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)退休人員和企業(yè)退休軍轉干部適當提高調整水平。
三。我省哪些退休人員可以享受傾斜調整政策？
A: 傾斜調整體現(xiàn)了對退休特殊群體的特別關懷。根據國家有關規(guī)定和我省退休人員實際，調整基本養(yǎng)老金時對以下三類退休人員予以適當傾斜，同時符合以下情形的，可累加調整。
(一)高齡人員。對年滿70周歲以上的退休人員予以傾斜，其中，年滿70周歲未滿80周歲的退休人員、年滿80周歲未滿90周歲的退休人員、年滿90周歲以上的退休人員，每人每月分別增加30元、60元、100元。
(二)艱苦邊遠地區(qū)人員。在一類至六類艱苦邊遠地區(qū)退休的人員，每人每月分別增加8元、17元、26元、35元、54元、74元。
(三)企業(yè)退休軍轉干部。對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，按照國家有關規(guī)定予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于我省企業(yè)退休人員平均水平。
四。如何理解我省退休人員月人均基本養(yǎng)老金調整3.8%的比例？
A: 根據人力資源社會保障部、財政部關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的規(guī)定，全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。各省以全國調整比例為高限確定本省調整比例和水平。國家確定的這一增幅，與經濟社會發(fā)展情況相適應，體現(xiàn)了把提高社會保障水平建立在經濟發(fā)展和財力水平基礎上的要求。我省調整比例和水平按人力資源社會保障部、財政部的規(guī)定和批復執(zhí)行，總體調整比例為3.8%。
我省的調整比例，是全省企業(yè)和機關事業(yè)單位全部退休人員基本養(yǎng)老金調整的總體比例，不是每一名退休人員的基本養(yǎng)老金都在2022年的基礎上增長3.8%。由于退休人員的繳費年限、養(yǎng)老金水平、年齡、退休所在地區(qū)等原因，情況不同的退休人員增加的基本養(yǎng)老金絕對額是不同的，對應占本人2022年基本養(yǎng)老金的比例也是不同的。一般來說，養(yǎng)老金水平較低的退休人員，調整幅度相對較高，在職時繳費年限長、繳費基數高的人員，調整增加的絕對額相對較高。
五。我省調整退休人員基本養(yǎng)老金的特別規(guī)定有哪些？
A: (一)年限計算。退休人員的繳費年限(含視同繳費年限)，以核定的年限為準，繳費年限不足1年的按1年計算。機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革前退休人員的工作年限，以退休時核定的工作年限為準。
(二)年齡計算。退休人員的年齡，以干部管理部門或人力資源社會保障部門已確認記載的為準，計算至2022年12月31日。
(三)資金渠道。機關事業(yè)單位退休人員中，基本養(yǎng)老金已納入機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，基本養(yǎng)老金調整由社會保險經辦機構負責落實并由基金支付；基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的，由原單位暫行調整，所需資金按原渠道列支。
(四)違紀違法。截至2023年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋、社區(qū)矯正的，不調整基本養(yǎng)老金。因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪、被采取留置措施的，暫不調整基本養(yǎng)老金。
六。怎樣計算我省退休人員調整增加的基本養(yǎng)老金？
A: 我省退休人員調整的基本養(yǎng)老金，按我省公布的調整辦法和標準執(zhí)行。實例如下：
例1. 張某，69歲，我省非艱苦邊遠地區(qū)退休人員，繳費年限35年，2022年12月基本養(yǎng)老金為4200元，其調整增加的基本養(yǎng)老金為：定額調整33元，繳費年限掛鉤調整15年×0.7元/年+20年×1.9元/年=48.5元，養(yǎng)老金水平掛鉤調整4200元×1.1%=46.2元，合計：33+48.5+46.2=127.7元。
例2. 王某，73歲，我省非艱苦邊遠地區(qū)退休人員，繳費年限39年，2022年12月基本養(yǎng)老金為5300元，其調整增加的基本養(yǎng)老金為：定額調整33元，繳費年限掛鉤調整15年×0.7元/年+24年×1.9元/年=56.1元，養(yǎng)老金水平掛鉤調整5300元×1.1%=58.3元，高齡傾斜調整30元，合計：33+56.1+58.3+30=177.4元。
例3. 李某，62歲，我省非艱苦邊遠地區(qū)退休人員，繳費年限15年，2022年12月基本養(yǎng)老金為2300元，其調整增加的基本養(yǎng)老金為：定額調整33元，繳費年限掛鉤調整15年×0.7元/年=10.5元，養(yǎng)老金水平掛鉤調整2300元×1.1%=25.3元，合計：33+10.5+25.3=68.8元。
例4. 趙某，81歲，我省五類艱苦邊遠地區(qū)退休人員，繳費年限37年，2022年12月基本養(yǎng)老金為4700元，其調整增加的基本養(yǎng)老金為：定額調整33元，繳費年限掛鉤調整15年×0.7元/年+22年×1.9元/年=52.3元，養(yǎng)老金水平掛鉤調整4700元×1.1%=51.7元，高齡傾斜調整60元，艱苦邊遠地區(qū)傾斜調整54元。合計：33+52.3+51.7+60+54=251元。
例5. 唐某，91歲，我省非艱苦邊遠地區(qū)退休人員，繳費年限42年，2022年12月基本養(yǎng)老金為6300元，其調整增加的基本養(yǎng)老金為：定額調整33元，繳費年限掛鉤調整15年×0.7元/年+27年×1.9元/年=61.8元，養(yǎng)老金水平掛鉤調整6300元×1.1%=69.3元，高齡傾斜調整100元，合計：33+61.8+69.3+100=264.1元。
七。怎么認識我省調整退休人員基本養(yǎng)老金？
A: 經黨中央、國務院批準，人力資源社會保障部、財政部印發(fā)《關于2023年調整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2023〕28號)，決定調整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員(以下簡稱退休人員)基本養(yǎng)老金水平。合理調整退休人員基本養(yǎng)老金是保障和改善民生的重要舉措，是完善收入分配制度的重要內容，是擴大內需的重要抓手，是退休人員分享經濟社會發(fā)展成果的重要途徑，更是養(yǎng)老保險制度運行的重要機制。
黨中央、國務院和省委、省政府十分關心退休人員的基本生活，為應對物價上漲對退休人員基本生活的影響，我省按照國家統(tǒng)一部署，堅持盡力而為、量力而行，統(tǒng)一調整全省退休人員基本養(yǎng)老金，切實把黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的關心關懷落到實處。
八。如何咨詢我省退休人員基本養(yǎng)老金調整情況？
A: 我省調整退休人員基本養(yǎng)老金由各級社會保險經辦機構具體辦理，如要了解基本養(yǎng)老金調整情況，可以向當地社會保險經辦機構或撥打12333咨詢，也可以登錄四川人社app查詢。
川觀新聞記者 劉春華
(來源：川觀新聞)
