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本報訊 近日，廣元市出臺《支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)十條措施》，著力破解企業(yè)引才育才用才“三難”煩惱。
針對“引才難”問題，廣元市給予企業(yè)新引進(jìn)人才每月最高2000元生活補(bǔ)助，給予“特聘專家”最高10萬元獎勵。
針對“育才難”問題，遴選企業(yè)人才學(xué)習(xí)研修、交流掛職，推廣“訂單式”人才培育模式，對晉升職稱和技能等級的人才給予最高5000元獎勵。
針對“用才難”問題，大力支持創(chuàng)新平臺建設(shè)，對新認(rèn)定的院士專家工作站等給予最高30萬元資助，選派高新技術(shù)企業(yè)科技特派員，為企業(yè)高層次人才發(fā)放“蜀道英才卡”，提供教育、醫(yī)療、公積金等7類24項(xiàng)服務(wù)，并發(fā)放5年期個人所得稅補(bǔ)貼。
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