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四川宜賓:發(fā)展重點在哪里 人才就派到那里
2024年09月20日 16:19 來源:中新網(wǎng)四川 編輯:曹惠君

  中新網(wǎng)四川新聞9月20日電 (吳平華 羅友莉 金波)“制衣廠需要建一條標準化生產(chǎn)線,操場位置很適合。”“如果是室內(nèi)的加工工序,教室完全可以利用起來!薄叭绻埔聫S項目落地,起碼能提供200個就業(yè)崗位!薄19日早晨,四川省宜賓市興文縣共樂鎮(zhèn)共樂村職業(yè)經(jīng)理人李龍飛馬不停蹄地從宜賓城區(qū)趕往共樂鎮(zhèn)原東陽學校,與該鎮(zhèn)東陽村、自由村的職業(yè)經(jīng)理人劉娜、干超會合,就閑置的校舍場地進行考察、論證。目前,已有企業(yè)表達了對閑置校舍的投資意向。

水稻收割完成,將在稻田里投放蝦苗 。羅友莉 攝
水稻收割完成,將在稻田里投放蝦苗 。羅友莉 攝

  農(nóng)村職業(yè)經(jīng)理人又被稱為“鄉(xiāng)村CEO”,是愛農(nóng)業(yè)、懂技術、會管理、善經(jīng)營的復合型人才。今年4月底,宜賓市創(chuàng)新啟動“國企人才興村計劃”,集中選派52名市、縣國企人才到宜賓集體經(jīng)濟連片發(fā)展重點區(qū)域擔任村股份經(jīng)濟合作聯(lián)合社職業(yè)經(jīng)理人,提升集體經(jīng)濟造血功能,村企共建助力鄉(xiāng)村振興。李龍飛、劉娜、干超就是其中的“人才”。

 同樂農(nóng)業(yè)小龍蝦選育暫養(yǎng)池 。羅友莉 攝
同樂農(nóng)業(yè)小龍蝦選育暫養(yǎng)池 。羅友莉 攝

  “我們正在努力發(fā)揮各自所長,共同推進各村閑置場地得到充分利用,建設成制衣或制鞋車間等,有效解決村民就近就業(yè)和增收的問題!崩铨堬w是四川長江擔保集團有限公司派駐到共樂村的職業(yè)經(jīng)理人,在他看來,盡管與劉娜、干超奔赴到了不同的村,但是發(fā)展需要連片、需要“抱團”,才能形成最大合力,助力鄉(xiāng)村振興。

  聯(lián)合片區(qū)其他職業(yè)經(jīng)理人“聚力”發(fā)展的同時,李龍飛更是深入走訪調(diào)研共樂村實際,立足其稻蝦特色產(chǎn)業(yè),最大限度發(fā)揮國企人才人脈、信息、技術等優(yōu)勢,將人才“供給側”與鄉(xiāng)村發(fā)展“需求側”深度融合。

  “得益于李經(jīng)理的專業(yè)能力和派出企業(yè)的強大支持,積極協(xié)調(diào)各方資源,為我們提供了融資擔保,爭取到了超百萬元的‘鄉(xiāng)村振興貸’資金!币速e同樂農(nóng)業(yè)科技有限公司是共樂村稻蝦產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“排頭兵”,該公司主任李靜說,從正式提交申請到資金到位,僅用了不到兩周的時間。這對于企業(yè)而言,無疑是一場“及時雨”,極大地緩解了資金壓力。

  眼下,這筆到位的資金主要用于企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模,提升產(chǎn)能;加強技術研發(fā)和引進新品種,提高稻蝦的品質(zhì)和附加值;進行品牌建設和市場推廣,提升品牌知名度和美譽度,進一步拓寬銷售渠道。同時,企業(yè)也將通過訂單農(nóng)業(yè)、技術指導、培訓等方式,積極賦能村集體經(jīng)濟發(fā)展。

  不管是挖掘閑置資產(chǎn)價值、釋放潛能,還是結對共建、協(xié)調(diào)金融資源,助力村集體經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)企業(yè)解決融資難題,在共樂村黨委書記、村委會主任周小權看來,李龍飛等擁有“國企”背景的職業(yè)經(jīng)理人,為村上帶來了顯而易見的“變”與“新”。

  “他們打破了傳統(tǒng)觀念,引入了先進理念,讓村民看到了發(fā)展的新希望。而且產(chǎn)業(yè)結構的優(yōu)化升級,也讓村莊經(jīng)濟更加多元化,市場競爭力顯著增強!敝苄嗵貏e談到,隨著“李經(jīng)理”的“加入”,村民建設“美麗鄉(xiāng)村”的積極性和參與度大幅提升,形成了共謀發(fā)展、共享成果的良好氛圍。

  如今,職業(yè)經(jīng)理人已成為宜賓鄉(xiāng)村舞臺上的“新農(nóng)人”,更是“興農(nóng)人”。

  如何“選好人”“管好人”“用好人”?宜賓市委組織部有關負責人介紹,宜賓堅持“發(fā)展重點在哪里、人才就派到那里”,緊扣當前鄉(xiāng)村建設、招商引資、市場運營等人才短板,從市、縣國企中優(yōu)選中層及以上、且有崗位經(jīng)歷或?qū)I(yè)背景的人才到村擔任職業(yè)經(jīng)理人,做到基層需要什么人、企業(yè)就選派什么人。同時,宜賓建立“市統(tǒng)籌謀劃、縣管理調(diào)度、鎮(zhèn)組織實施、村落地落實”的協(xié)同機制,確保銜接順暢、工作高效。

  此次選派的首批52名職業(yè)經(jīng)理人,覆蓋42個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、52個村。在兩年的聘期內(nèi),職業(yè)經(jīng)理人將重點聚焦當前村集體經(jīng)濟發(fā)展中人才短缺、效益不高、群眾增收乏力等堵點難點,健全村企“資源、資金、責任”捆綁機制等,持續(xù)優(yōu)化連片發(fā)展格局,推動村集體經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

  具體來說,職業(yè)經(jīng)理人要做好結對幫帶,建立“職業(yè)經(jīng)理人+在村經(jīng)營業(yè)主+鄉(xiāng)土人才+青年農(nóng)民”幫帶機制,借助市縣科研院所、專家團隊資源,通過“手把手”教、“面對面”帶等方式,共同跑市場、搞營銷、強管理,著力培養(yǎng)一支“帶不走”的本土人才隊伍;要建強鏈條興產(chǎn)業(yè),圍繞國企生產(chǎn)需要和本村資源稟賦,采取項目聯(lián)動、資源聯(lián)享、產(chǎn)銷聯(lián)合等形式,推動國企與村開展產(chǎn)業(yè)配套協(xié)作,拓展延伸村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈條;依托好宜賓市商業(yè)銀行等國企開發(fā)的“村資貸”“助農(nóng)匯”等金融產(chǎn)品,用好蜀南文旅、文廣傳媒集團等平臺優(yōu)勢,開展“職業(yè)經(jīng)理帶貨”“鄉(xiāng)村網(wǎng)紅代言”等活動,“線上+線下”推動本地農(nóng)產(chǎn)品進機關、進企業(yè)、進商超,促進集體增效、農(nóng)民增收。

  “我相信,通過職業(yè)經(jīng)理人的共同努力,所在的鄉(xiāng)村定能煥發(fā)新生機,成為‘美麗鄉(xiāng)村’新典范!崩铨堬w堅定地說。(完)

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