新立項5—10個省級醫(yī)學重點學(專)科、加大醫(yī)院高層次人才的薪酬獎勵、100家村衛(wèi)生室公有化標準化建設，一系列惠民利民的醫(yī)療福利，列入了成都市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2021年重點工作。

　　11月18日，封面新聞記者從最新印發(fā)的《成都市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2021年重點工作任務》中了解到，成都市將在醫(yī)療服務價格、醫(yī)保支付方式、人事薪酬制度等方面進行改革試點。

　　建設成都市重大疫情防控救治基地

　　新立項5—10個省級醫(yī)學重點學(專)科

　　成都市將加快優(yōu)質醫(yī)療資源擴容和均衡布局。加快國際化醫(yī)療服務能力建設，引進全球高水平醫(yī)療機構來蓉合作辦醫(yī)。積極創(chuàng)建國家醫(yī)學中心、區(qū)域醫(yī)療中心，持續(xù)優(yōu)化三級醫(yī)療機構空間布局。持續(xù)推進成都市高水平臨床重點�？平ㄔO，實施臨床重點學(專)科提升計劃，確保2021年新立項5—10個省級醫(yī)學重點學(專)科，加快補齊服務短板。加大公立醫(yī)療衛(wèi)生機構建設力度，持續(xù)推進縣級醫(yī)院(含中醫(yī)醫(yī)院)服務和管理能力建設。推動在蓉央屬、省屬、市屬醫(yī)療衛(wèi)生機構錯位協(xié)作發(fā)展，積極支持社會辦醫(yī)和國有企業(yè)辦醫(yī)療機構發(fā)展。

　　在疾病預防控制方面，將提升早期監(jiān)測預警、風險評估研判、現(xiàn)場流行病學調查、檢驗檢測、應急處置等能力。完善傳染病患者預約和“直通車”就診制度，加快建設成都市重大疫情防控救治基地，加強公共衛(wèi)生機構人才隊伍和實驗室建設。

　　推進“先診療、后結算”

　　或“一站式”繳費改革試點

　　在改善群眾服務體驗方面，成都市將深入推進“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”發(fā)展，推進二級以上醫(yī)療機構提供預約診療、智能導醫(yī)分診、候診提醒、檢查檢驗結果在線查詢、移動支付線上服務。合理保留、優(yōu)化醫(yī)療機構傳統(tǒng)服務方式，著力解決老年人等群體運用智能技術困難的問題。推廣多學科診療、日間手術等服務模式，優(yōu)化預約診療，推動醫(yī)療機構優(yōu)化線上線下支付流程，改善結算模式，推進“先診療、后結算”或“一站式”繳費改革試點。明確醫(yī)療機構檢查結果互認具體辦法。同時，加強胸痛、卒中、危重孕產(chǎn)婦、新生兒和兒童、創(chuàng)傷等重大急性病救治中心建設。

　　本科學歷臨床醫(yī)師

　　待遇薪酬與碩士研究生同等對待

　　成都市將優(yōu)化人才培養(yǎng)使用激勵機制，加強全科醫(yī)生等緊缺人才培養(yǎng)。實施醫(yī)學專業(yè)高校畢業(yè)生免試申請鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)注冊政策。面向社會招收的普通高校應屆畢業(yè)生經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格后當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶等方面按應屆畢業(yè)生同等對待；對經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的本科學歷臨床醫(yī)師，在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。加強農(nóng)村訂單定向醫(yī)學生就業(yè)安置和履約管理，將定向生違約情況納入信用信息管理。加強校醫(yī)隊伍建設。落實鄉(xiāng)村醫(yī)生參加基本養(yǎng)老保險相關政策。改革完善醫(yī)務人員職稱評價機制，突出實踐能力業(yè)績導向，鼓勵衛(wèi)生專業(yè)技術人員扎根防病治病一線。

　　同時，將拓寬公立醫(yī)院薪酬制度改革的經(jīng)費渠道。允許醫(yī)院自主設立薪酬項目，鼓勵對主要負責人實行年薪制。鼓勵醫(yī)院加大對高層次人才的薪酬獎勵，實行協(xié)議工資、項目工資，突出薪酬激勵作用。

　　封面新聞記者 賴芳杰